自分の強みをもっと磨き、
相談したいと思ってもらえる
頼られる存在を目指す。

K.T

デジタル事業企画部門 2024年入社 / 理工学研究科卒

NRIと味の素、

2つの企業グループに関わる魅力

就職活動では、ITを軸に幅広く企業を研究しました。NRIシステムテクノに関心を持ったのは、味の素グループという誰もが知るリーディングカンパニーの事業を支えるシステムに携われることに可能性を感じたからです。そして、採用担当者や先輩社員のみなさんとコミュニケーションをとるうちに、この会社で働きたいと思うようになりました。
特に若手社員でも裁量を持って働けることや、テレワークとオフィスワークを使い分けて柔軟な働き方ができるという話を聞いて、自分の性格に合っていると期待が膨らみました。これらの点については、入社後もギャップはまったくありませんでした。

NRIグループの新人教育体制のもと、ITをイチから学ぶことができる環境も、情報系ではなく物理系を専攻していた自分にとっては心強いものでした。大学では学部時代に、プログラミング言語の初歩としてC言語の基本に少し触れた程度。そのため入社後の手厚い新人研修はITプロフェッショナルへの第一歩を踏み出す上で、大きな助けとなりました。

AIの先を行く技術の

プロトタイプ開発を任される

入社後は、生成AIチームに配属され、AIエージェントのR&Dプロジェクトにアサインされました。AIエージェントとは、単純にオーダーを受けてテキストや画像を作り出すという、近年一般の方にも注目を浴びているAIの先を行く技術の自律的な判断でより複雑なタスクをこなすものです。私はこの新しい技術を使って何ができるかを考えるため、「Function Calling」や「Assistants API」といった生成AI領域での技術要素の検証に取り組みました。入社してすぐに、強く希望していた新技術に関わる業務に就けたことは率直に嬉しかったです。

とはいえ、基礎的な知識が不十分なままで開発作業に挑むわけですから、少なからず不安がありました。しかも、それまでに誰かがやったことをなぞることができない、つまり参考資料のない状態で新しいものを作らなくてはならないという難しさのあるミッションでした。それでも、先輩や上司の助けのおかげで、自分の頭で考えて調査をして研究を進める面白さ、自分が作りあげたプログラムを実装してモノが動いたときの楽しさという技術者としてのやりがいをしっかりと味わうことができました。

若手でも裁量権を持って、

働ける環境がある

当社で働いていて、一番の良さだと感じるのが、いろいろな面での働きやすさです。一つは、業務が進めやすいという面。まだ若手という立場の私ですが、研究や開発の進め方については自主性を尊重されます。現在は在宅勤務もできるため、オフィスを離れて自分の判断で動いている時間が長くなります。しかし、若手が1人で仕事をしているからといって、わからないことが多くて前に進まないということはありません。アイデアに行き詰まると、メールやチャットを使って先輩たちにすぐにアドバイスを求められる環境にあります。

もう一つ、やりたい業務を聞いてもらえるという点も、働きやすさにつながっています。自分自身の配属についても、選考のときから言い続けてきた「新しい技術を扱う業務がしたい」という想いを受け入れてもらえたと理解しています。また同期入社の仲間たちの話を聞いていても、それぞれが納得できる場所で頑張っているという印象があります。

言葉を大切にすることが

自分の成長につながる

業務を進める上で、私が心掛けているのは、自分の考えを言語化することです。多くの人と協力して仕事に取り組むときに、自分の意図を正確に言葉にして相手に伝えて、互いの認識にずれがないことを確認する。そうすることで、間違いなく開発を前進させられるはずです。また、自分のアイデアを実践するには、誰かに伝えて共感してもらうために言葉にする必要があるわけですが、その言語化のプロセスで自分のアイデアの不足している点が見えてくるというメリットもあります。これからも言語化を意識することで、エンジニアとして着実に成長していけると考えています。

システムエンジニアとしての自分の現在地は、IT全般の基礎を固めると同時に、自分の強みをもっと磨かなくてはならない段階です。ただし、将来自分の強みとなるものが必ずしも現在携わっているAIの領域とは限らないと思っています。AIを活用してビジネスのDXを推進するという現在の業務経験をベースに、この先AI以外のどんな新技術がITの主役になろうとも、「あの人に相談しよう」と言われる頼られる存在を目指します。

Schedule

ある1日のスケジュール

09:00
出社/メールチェック
09:30
チームミーティング
（各自の作業の進捗確認）
10:00
開発業務
12:30
昼食
13:30
チームで課題検討ミーティング/開発業務
16:30
OJTのインストラクターと夕会
（報告、相談）
17:00
退社

Career Step

キャリアステップ

現在

AIエージェントのプロトタイプ開発に携わった後、生成AIの自社サービス開発、味の素社の営業担当者の内勤業務の自動化システムのPoC（概念実証）に携わる。
2024年

新卒入社。新人研修（ビジネススキル、ITスキル）を経て、生成AIチームに配属。

所属部署名、役職、内容等は取材当時のものです。

自分の強みをもっと磨き、 相談したいと思ってもらえる 頼られる存在を目指す。

NRIと味の素、 2つの企業グループに関わる魅力

AIの先を行く技術の プロトタイプ開発を任される

若手でも裁量権を持って、 働ける環境がある

言葉を大切にすることが 自分の成長につながる